人間関係に悩んだ時に読みたい本

人間関係に悩んだ時に読みたい本のまとめを紹介しています。職場、学校、友人など人間関係に悩んだ時の対処法や上手な付き合い方などがわかる情報や本を探すことができます。

BLEACH―ブリーチ― 2 (ジャンプ・コミックス)

BLEACH2巻-呪われたインコ-

人が希望を持ちえるのは 死が目に見えぬものであるからだ新しい登場人物とキーワード一護の同級生茶渡泰虎  アダ名はチャド。一護の親友であり同級

気になる本気になる本
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お前なんかもう死んでいる ~プロ一発屋に学ぶ50の法則~

有吉弘行が一発屋から逆転した考え方の秘密

有吉弘行の逆転思考・努力なんかしても無駄なときに努力しようとするヤツは馬鹿だ!!・"3桁は死守"が鉄則!

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人を動かす2:デジタル時代の人間関係の原則

『人を動かす2.0』 世界的名著が今日を踏まえてバージョンアップ!!

名著である「人を動かす」を、デジタル時代に活かす方法を説く本です。人付き合いの3原則ブーメランを埋めよ批判的な発言はブーメランのように投げた

violetReadervioletReader
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元ドイツ情報局員が明かす 心に入り込む技術

相手の心をつかむ技術

相手の心をつかむための体系的参考書!!相手の心をつかむとは相手の心をつかむことができれば、実にいい気分になる。守るべきルールさえ知っておけば

halmahalma
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元ドイツ情報局員が明かす心に入り込む技術

人々を引き付ける秘訣

入口を通過するための暗号を知ろう自分の思考に注意すること。それは自分の言葉となるから。自分の言葉に注意うること。それは自分の行為となるから。

kanakana
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なぜか、「もう一度会いたくなる人」の法則

ちょっと気になる人の共通点

2001年6月25日初版1.人を「ほめる」ことで、自分の魅力を知る心から相手を褒める時、最初はホメる人が褒められる人以上に輝く。そしてホメる

hanakohanako
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「かけがえのない人」と思われる人の共通点

好かれる人がいる 愛される人がいる 頼りにされる人がいる になる方法

一緒に懸命な人人は「健気な人」に、手を差し伸べる「かけがえのない人」は一緒に喜んでくれる人人を愛する人自分を幸せにできる人は、人も幸せにでき

hanakohanako
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伝え方が9割

まさに「処世術」の基本書

「ノー」を「イエス」に変える技術(第2章)ステップ1 自分の頭の中をそのままコトバにしない自分の頭の中:(デートしてほしい)「デートしてくだ

たけるたける
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他人に軽く扱われない技法

職場で、仲間うちで、他人に軽く扱われない技法

他人に軽く扱われないテクニック・はやる気持ちをおさえて、訥々と語る・「私は頭が悪いんです」と、先手を打つと知的に見える・会話に入れる数字は官

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「誰からも好かれる術」を笑福亭鶴瓶に学んだら

笑福亭鶴瓶に学ぶ「人付き合いの能力」を磨く10のコツ

笑福亭鶴瓶の人付き合いの能力10の秘密1.環境コントロール ・普段から人の輪に加わるようにしていれば、それだけで人間関係の能力は磨かれる2.

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女性の職場で生き抜くための10カ条

空港グランドスタッフが伝授する職場での人間関係術

この十か条を知らないために著者は苦労し、これをみんなに知ってもらいたいと思った。挨拶は自分からすれ違うときは「お疲れ様です」身だしなみを整え

にゃおたろうにゃおたろう
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ユダヤ人大富豪の教えIII ~人間関係を築く8つのレッスン (だいわ文庫)

人は会って5分で相手との人間関係を築く。人間が感情的にいきがちな四つの場所とは?

人間が感情的にいきがちな四つの場所人は、初対面でも会って5分で①~④のどこかのポジションに落ち着き、人間関係を築く。自分①⇒相手②。自分②⇒

halmahalma
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人は見た目が9割 (新潮新書)

人は能力や性格もひっくるめて「見た目が9割」。見た目を良くする方法

人が他人から受け取る情報顔の表情・・・55%声の質(高低)、大きさ、テンポ・・・38%話す言葉の内容・・・7%「顔の表情」+「声の質(高低)

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サンドリヨン特別編集 心に残るトップ美容師100のことば

普段の人間関係や他業種の経営にも生かせる美容師の仕事対応論

プライドの高い後輩にどう接する?好きな子がいて、自分がその子をもっと可愛くしてあげたいと思って、「こんな服着てみたら?きっと似合うよ」と言っ

megumegu
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元ドイツ情報局員が明かす心に入り込む技術

刃物のような技術で心に入り込め!

 情報局員が使う技術を使って相手の心を掴むのは、刃物のようなもので、悪用させしなければ、人間関係を円滑にする効果があると思います。その技術の

violetReadervioletReader
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人を動かす 新装版

「How to win friends and influence people≒人を動かす」

自分の行動・感情が中心になっているもの人を動かす三原則・批判も批難もしない。苦情をいわない・率直で誠実な評価を与える人に好かれる六原則・笑顔

gamagama
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アサーショントレーニング―さわやかな「自己表現」のために

自分の思いを率直に表現しながら<さわやかな>人間関係を結ぶ方法

アサーション≒さわやかな自己表現人間関係の持ち方自分よりも他者を優先し自分のことを後回しにするタイプ自分のことだけを考えて他者を踏みにじるタ

NaosukeNaosuke
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ひとを動かす技術

自分を手放したとき、ひとは動く

トップセールスマンだったボブ・バーグ氏による、人を動かすリーダーシップに関する本。傾いたある会社を買収するため、主人公が買収先企業の重役の説

hacohaco
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身近な人の「攻撃」がスーッとなくなる本

これ以上傷つけられたくないあなたへ。身近な人の攻撃を無くす方法

これは魔法の本ではありませんでも攻撃がスーッとなくなるのは本当です。攻撃されたけれども我慢するというレベルではなく、攻撃そのものがなくなりま

megumegu
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他人を喜ばすと、幸運が押し寄せる! 他喜力

天才と凡人の違いは「人を喜ばす」かどうか!他喜力を高める目的

他喜力とは・・・相手をどれだけ喜ばせることができるかという力チームの結束力や能力というのは、マネジメントする人間の力量で低くも高くもなる相手

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